보고서에 따르면 캐나다의 EI 제도가 변화하는 노동시장에 뒤처지고 있다
EI 캐나다는 긱 일자리와 파트타임 일자리를 따라가지 못해 많은 노동자가 취약한 상태에 놓여 있습니다. 왜 Food Banks Canada가 자격 요건에 시급한 개혁이 필요하다고 말하는지 확인해 보세요.
푸드 뱅크스 캐나다는 캐나다의 고용보험 제도가 점점 더 긱, 파트타임, 임시 및 계약직 일을 포함하는 노동시장 변화에 더 이상 발맞추지 못하고 있다고 말합니다.
이 단체의 최신 빈곤 보고서에 따르면 EI는 단일 고용주 아래 안정적인 풀타임 일자리를 가질 가능성이 더 높았던 노동력을 위해 설계되었지만, 오늘날 많은 근로자들은 불규칙한 근무 시간이나 여러 개의 일을 가지고 있어 자격을 얻기 더 어렵습니다.
최고경영자 크리스틴 비어즈리는 실업률이 여전히 높고 생활비도 높은 상황에서 이러한 격차가 가계 안정성과 국가의 회복력에 대한 우려라고 말합니다. 보고서는 또한 정해진 기간 내에 벌어들인 보험 가능 근로시간에 따라 달라지는 EI 자격 요건이 고용이 덜 예측 가능한 근로자들을 배제할 수 있다고 지적합니다.