중앙 사회사업부: 새로운 고용 집단에 대한 관심과 배려 강화

9월 9일, 국무원 신문판공실은 “출발을 알리는 ‘15차 5개년 계획’” 시리즈 주제 기자회견을 개최했다. 중앙 사회업무부 대변인 겸 부부장 자오스탕은 최근 몇 년간 신규 취업 집단의 규모가 지속적으로 확대되고 있으며, 관련 부처는 앞으로도 지속적으로 관심과 결속을 강화해 이들이 도시 생활에 더 잘 융합되고 직업 발전을 이룰 수 있도록 도울 것이라고 밝혔다. 자오스탕은 관련 업무의 중점에는 임금 보수, 휴식·휴가, 노동 안전, 사회보험 등의 합법적 권익을 보호하는 것이 포함되며, 동시에 플랫폼 기업의 고용을 규범화하고 배차의 불합리성, 요금 산정 규칙의 불투명성 등의 문제를 개선하는 것도 포함된다고 소개했다. 이전에 진행된 플랫폼 알고리즘 종합 거버넌스는 8개 중점 플랫폼에서 더 많은 기업으로 확대되었다. 그는 또한 각지에서 ‘친화적 장면’ 조성을 보완하고 있으며, 택배기사, 배달 라이더, 호출차 기사 등 집단이 출입, 주차, 충전, 식사와 휴식 등 측면에서 겪는 실제 수요를 해결하고 있다고 언급했다. 일부 지역은 또한 ‘기사의 집’, 라이더 아파트를 조성하고 기술 교육을 제공해 신규 취업 집단이 더 안정적으로 일하고 생활할 수 있도록 지원하고 있다. 자오스탕은 앞으로도 권익 보장, 관심과 배려, 사회 통합 및 사회 거버넌스 참여 등 방면에서 계속 힘을 기울여 신규 취업 집단이 시급하고 어려우며 간절히 바라는 문제를 해결하도록 돕고, 기층 거버넌스에 더 큰 힘을 보탤 것이라고 밝혔다.